會(huì)員風(fēng)采
技術(shù)支持是企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力——東磁公司召開(kāi)2012年半年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員座談會(huì)
時(shí)間:2012-08-28 11:56:43信息來(lái)源:不詳點(diǎn)擊:385 加入收藏 】【 字體:
    東磁公司研究院及各事業(yè)部全體專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在三樓多功能廳開(kāi)展了2012年上半年工作總結(jié)會(huì)議。公司副總顧曉東、各部門(mén)技術(shù)人員以及人力資源部門(mén)相干負(fù)責(zé)人,共70余人參加了會(huì)議。
    會(huì)議首先由研究院、磁材部、永磁部、軟磁部等10個(gè)部門(mén)的16位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員就年初計(jì)劃和上半年的工作、未完成目標(biāo)的緣故原由和停滯、戰(zhàn)勝停滯的對(duì)策及方法、對(duì)技術(shù)工作相干議案及建議、下半年的工作計(jì)劃這五個(gè)方面進(jìn)行了匯報(bào)和比照上半年公司教育培訓(xùn)與人才評(píng)價(jià)工作進(jìn)行了周全總結(jié)。
    各部門(mén)技術(shù)人員匯報(bào)完畢后,由各單位技術(shù)人員互動(dòng)交流重要議案聚焦,大家就學(xué)習(xí)培訓(xùn)、技能等級(jí)評(píng)定、薪酬待遇、工作環(huán)境、公司制度和支撐等題目進(jìn)行了討論。其中,軟磁部技術(shù)部長(zhǎng)杜陽(yáng)忠就軟磁部的市場(chǎng)導(dǎo)向、項(xiàng)目管理、技術(shù)人員管理、引進(jìn)新人才創(chuàng)新嘗試、新入職大門(mén)生周全性培養(yǎng)等方面與大家做了分享,給大家?guī)?lái)了許多啟發(fā)。
    郭曉東副總經(jīng)理針對(duì)技術(shù)人員提出的題目給予解答和回饋,對(duì)各科室的工作給予了高度評(píng)價(jià)和充分一定,他指出:技術(shù)是世界發(fā)展的加速器,公司的“一個(gè)中間兩個(gè)基本點(diǎn)”的戰(zhàn)略目標(biāo),最基礎(chǔ)的寄托照舊技術(shù)領(lǐng)先。最后,郭總就下半年的工作開(kāi)展等方面提出了要求,要求全體技術(shù)人員 “開(kāi)放”,即心態(tài)開(kāi)放、心胸開(kāi)放、眼光開(kāi)放;“外向”即既要沉得住氣又要看清道路;要提拔本身的能力和素養(yǎng);要學(xué)會(huì)自動(dòng)承擔(dān)責(zé)任和認(rèn)同本身的企業(yè)和員工。并提出了“三種境界”的工作思路,即做成一項(xiàng)事情的能力、總結(jié)出一套流程和標(biāo)準(zhǔn)的能力和帶出一支良好隊(duì)伍的能力。
(會(huì)員網(wǎng)站)
(編輯:zhangwh)
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