2月9日下戰(zhàn)書，衢州市中小黌舍長論壇——市直黌舍校長辦學思想分享會在我校藝術樓報告廳舉行。

會上，徐衍昌、潘志強、周曉天、余雨生等七位校長分別圍繞“新時代校長文化向導力”主題分享了在校園文化建設方面的積極探索和成功經(jīng)驗。我校余雨生校長用“四個一”（凝煉一個黌舍長遠發(fā)展目標，構建一個“雙全兩自”育人模式，開展一個實踐探索—打造核心素養(yǎng)培育樣本，推進一項文化創(chuàng)新）精彩內容作了《關于黌舍辦學的思考與實踐》主題報告。

論壇由市教育局黨委副書記、副局長藍水高主持。他說，黌舍與文化密不可分，文化孕育教育、涵養(yǎng)黌舍、潤澤師生，良好的黌舍必定有粘稠的文化氣息。今天的論壇有用回答了校長如何以本身的向導力來推動黌舍文化建設，如何以文化建設來提拔校長向導力的題目。

藍水高強調，新時代校長文化向導力要表現(xiàn)在校長的學習引領、理念引領、作風引領等精神文化建設的引領上，表現(xiàn)在打造一支愛心與奉獻、務實與創(chuàng)新、嚴謹與過細、大氣與合作的作風精良的黌舍管理團隊上；新時代校長文化向導力要表現(xiàn)在黌舍制度建設的統(tǒng)籌能力上，表現(xiàn)在黌舍發(fā)展與社會發(fā)展同步、教育教學發(fā)展吻合教育和人的自身發(fā)展規(guī)律、資源的整合和行使實現(xiàn)效益最大化的統(tǒng)籌能力；新時代校長文化向導力要表現(xiàn)在黌舍特色發(fā)展的決策力上，表現(xiàn)在黌舍發(fā)展規(guī)劃明晰特色、黌舍課程建設支持特色、師生發(fā)展評價升華特色等方面。特色是黌舍發(fā)展的核心競爭力。他盼望，此次思想分享能夠為與會人員的教育管理帶來奇怪活力和思想沖擊。

2017年新任中小黌舍長培訓班學員，市教育局機關、直屬單位全體工作人員，市直黌舍中層以上干部參加運動。